Personeelsnet

Actueel

HR-Kennishub 30 maart 2026 13:44

Huisregels personeel 2026: voorbeeld, checklist en model voor HR
Arbeidsvoorwaarden 30 maart 2026 12:59

Opname pensioenbedrag ineens opnieuw uitgesteld tot 2029
Arbeidsvoorwaarden 30 maart 2026 10:38

Lonen in het mkb schieten omhoog: sterkste kwartaalgroei in jaren
Verzuim en Duurzame inzetbaarheid 30 maart 2026 07:17

WIA-aanvraag: advies bedrijfsarts wordt leidend bij re-integratietoets
Arbeidsvoorwaarden 25 maart 2026 08:04

Waarschuwing over prijzen: FNV wil 26 cent reiskostenvergoeding
Werkgeverschap 23 maart 2026 17:22

HR mist zicht op vaardigheden: analyse gewenste skills hard nodig
Arbeidsvoorwaarden 23 maart 2026 11:00

Verlaging maximum dagloon: gevolgen voor verlof, uitkeringen en HR
Arbeidsmarkt 23 maart 2026 10:28

Kansrijke asielzoeker mag eerder betaald werk doen
AI-Privacy-AVG 19 maart 2026 09:20

AI en friction maxxing: 10 tips met meerwaarde voor HR
Arbo 16 maart 2026 12:56

Overgangsklachten en werk: wat je kunt doen om uitval te voorkomen
AI-Privacy-AVG 16 maart 2026 11:23

Baanzoeker ontdekt AI, maar werkgever speelt daar nog niet op in
ZZP'ers en flexkrachten 16 maart 2026 09:24

Verplichte AOV voor zzp’ers kost maximaal €171 per maand
Grensoverschrijdend gedrag 12 maart 2026 08:32

Werknemers zwijgen vaak over ongewenst gedrag op de werkvloer
ZZP'ers en flexkrachten 10 maart 2026 06:43

Werkgevers: flexwerk wordt duurder en moeilijker
Arbeidsvoorwaarden 09 maart 2026 14:01

Nieuwe gezichten in de polder: leiderschapswissel bij FNV en VNO-NCW
ZZP'ers en flexkrachten 09 maart 2026 06:25

ZZP-wet moet duidelijkheid geven, 38 euro p/u nieuwe grens
Werving en selectie 06 maart 2026 10:18

Vacaturesites blijven belangrijk, maar AI rukt op
Arbeidsvoorwaarden 05 maart 2026 10:30

10 procent meer loon? 58% werknemers verandert dan van baan
Talentmanagement 05 maart 2026 08:17

CPB: diversiteitsquotum werkt zonder verlies aan kwaliteit
Arbeidsvoorwaarden 03 maart 2026 07:37

Vakbonden lopen weg uit Catshuis, werkgevers willen ‘wendbare’ cao
Ontslag 02 maart 2026 10:41

Slapend dienstverband: wel vergoeding, geen vakantie-opbouw
02 maart 2026 00:00

Industriële automatisering: wat betekent dat op de werkvloer?
Arbeidsvoorwaarden 26 februari 2026 09:00

Werkgevers: ontziemaatregelen voor ouderen worden te duur
AI-Privacy-AVG 25 februari 2026 10:39

Werknemers vrezen dat AI ze vervangt, vooral hoger opgeleiden
HR-Kennishub 23 februari 2026 10:43

Gevolgen coalitieakkoord voor HR en werkgevers 2026–2030
23 februari 2026 09:10

Van whiteboard naar scherm: moderne communicatie op de werkvloer
Arbeidsvoorwaarden 20 februari 2026 14:59

SER: overheid moet 8 weken betaald mantelzorgverlof instellen
Verzuim en Duurzame inzetbaarheid 19 februari 2026 09:34

Kabinet Jetten: bezuinigingen op WIA en WW raken ook HR
Werving en selectie 18 februari 2026 11:00

Helft vacatures moeilijk vervulbaar, werkgevers leiden zelf op
Arbeidsmarkt 17 februari 2026 07:50

Hogere lonen, AI en reorganisaties: HR-adviseur blijft onmisbaar

Agenda

Automatisch op de hoogte blijven?

Meld je dan nu aan voor de gratis nieuwsbrief

Actueel

Huisregels personeel 2026: voorbeeld, checklist en model voor HR

Opname pensioenbedrag ineens opnieuw uitgesteld tot 2029

Lonen in het mkb schieten omhoog: sterkste kwartaalgroei in jaren

WIA-aanvraag: advies bedrijfsarts wordt leidend bij re-integratietoets

Waarschuwing over prijzen: FNV wil 26 cent reiskostenvergoeding

HR mist zicht op vaardigheden: analyse gewenste skills hard nodig

Verlaging maximum dagloon: gevolgen voor verlof, uitkeringen en HR

Kansrijke asielzoeker mag eerder betaald werk doen

AI en friction maxxing: 10 tips met meerwaarde voor HR

Overgangsklachten en werk: wat je kunt doen om uitval te voorkomen

Baanzoeker ontdekt AI, maar werkgever speelt daar nog niet op in

Verplichte AOV voor zzp’ers kost maximaal €171 per maand

Werknemers zwijgen vaak over ongewenst gedrag op de werkvloer

Werkgevers: flexwerk wordt duurder en moeilijker

Nieuwe gezichten in de polder: leiderschapswissel bij FNV en VNO-NCW

ZZP-wet moet duidelijkheid geven, 38 euro p/u nieuwe grens

Vacaturesites blijven belangrijk, maar AI rukt op

10 procent meer loon? 58% werknemers verandert dan van baan

CPB: diversiteitsquotum werkt zonder verlies aan kwaliteit

Vakbonden lopen weg uit Catshuis, werkgevers willen ‘wendbare’ cao

Slapend dienstverband: wel vergoeding, geen vakantie-opbouw

Industriële automatisering: wat betekent dat op de werkvloer?

Werkgevers: ontziemaatregelen voor ouderen worden te duur

Werknemers vrezen dat AI ze vervangt, vooral hoger opgeleiden

Gevolgen coalitieakkoord voor HR en werkgevers 2026–2030

Van whiteboard naar scherm: moderne communicatie op de werkvloer

SER: overheid moet 8 weken betaald mantelzorgverlof instellen

Kabinet Jetten: bezuinigingen op WIA en WW raken ook HR

Helft vacatures moeilijk vervulbaar, werkgevers leiden zelf op

Hogere lonen, AI en reorganisaties: HR-adviseur blijft onmisbaar

Agenda

HR in motion 2026, kennisevenement voor Hr-professionals | NBC Utrecht, 16 juni 2026

HR Live, Jaarmarkt voor HR Professionals | 8 oktober 2026, Fokker Terminal Den Haag

International Conference Dutch HRM Network 2026 | Vlerick Business School, 9–11 November 2026 Ghent, Belgium

Automatisch op de hoogte blijven?

Over Personeelsnet

Service

Volg ons