De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) maakt flexwerk duurder, maar ontslag van vast personeel eenvoudiger. Daar staat tegenover dat werkgevers al vanaf dag één een transitievergoeding moeten betalen. De ketenregeling gaat terug van twee naar drie jaar. Verder wordt payroll duurder en minder aantrekkelijk gemaakt.
|
|
Model Personeelshandboek 2021: Stel zelf het handboek personeel van uw organisatie samen met dit uitgebreide voorbeeld. |
|
Huisregels Personeel 2021: Met extra aandacht voor Coronamaatregelen! |
|
P&O-jaarkalender 2021: HR-Plannen maken met opletpunten per kwartaal. |
|
HR TOOLS VOOR 2021: Met deze HR-tools houdt u de organisatie productief! |
Personeelsnet is een geregistreerd handelsmerk van Personeelsnet Media BV, een onafhankelijke aanbieder van HR informatie. Het copyright van alle informatie in Personeelsnet en HR Tools & Extra's berust bij Personeelsnet Media BV, Postbus 52071, 3007 LB Rotterdam.