Het UWV en verzekeringsmaatschappijen gaan hun administratie op elkaar afstemmen. Daardoor hoeven werkgevers met collectieve verzekeringscontracten, minder gegevens aan te leveren voor de loonadministratie, pensioen en arbeidsongeschiktheid.

Het UWV en de verzekeraars hebben daarvoor een `intentieverklaring` ondertekend. De partijen gaan onderzoeken op welke wijze ze hun gegevensaanlevering en diensten zo efficiënt mogelijk kunnen regelen. Doel van de samenwerking is om uiteindelijk te komen tot een efficiëntere administratie en daarmee een lastenverlichting bij werkgevers.

Als via een gestandaardiseerde wijze gegevens worden geleverd, kunnen werkgevers, verzekeraars en intermediairs straks bij één loket terecht. Op deze manier kunnen zij over dezelfde gegevens beschikken als voorheen, maar hoeven daarvoor niet langer meerdere administraties te raadplegen.

Veel te verbeteren
In de huidige structuur valt namelijk nog `veel te verbeteren`, vinden de partijen zelf. Nu krijgen werkgevers te maken met een veelheid aan partijen en administratiesystemen waaraan zij gegevens moeten verstrekken. Daarbij hanteren de diverse betrokken partijen soms uiteenlopende definities. Deze administratieve kluwen is tijdrovend en kan tot invoerfouten leiden.