FNV bedingt in convenant ook 100 procent doorbetaling voor werknemers.

Bestuurders van bedrijven die deeltijd-WW aanvragen, zien in meerderheid af van hun bonussen in 2009 en 2010. Dat blijkt uit een inventarisatie van vakbond FNV Bondgenoten. Bij een aanvraag voor deeltijd-WW sluit de bond een convenant af met het bedrijf. Afzien van bonussen en variabele beloning is een vaste afspraak in dit convenant.

De cijfers gaan over de periode tot 15 juli. In die tijd sloot FNV Bondgenoten ongeveer 80 convenanten over deeltijd-WW af, vooral in de metaalsector en de industrie. Daarvan bevatten er ongeveer 50 de afspraak over bonussen. Bij de overige bedrijven bestaat vaak geen bonuscultuur of zijn de bonussen al uitgekeerd.

100 procent doorbetalen
Behalve een afspraak over het afzien van bonussen en variabele beloning is het in 90 procent van de gevallen gelukt om het hele salaris te laten doorbetalen tijdens de periode van deeltijd-WW. Ook een goede ontslagregeling voor uitzendkrachten is vast onderdeel van het convenant.