Laagopgeleide medewerker durft zich niet ziek te melden

Nederlanders tobben heel wat af over het behoud van hun baan. Zes op de tien wil best loon inleveren om werk te behouden. En een kwart van de laagopgeleiden durft zich niet ziek te melden, uit angst voor ontslag.

Dat blijkt uit Het Nationale Werkonderzoek 2010 van JobTrack.nl, uitgevoerd door Intelligence Group, onder 21.917 respondenten.

Nu niet ziek melden
Ondanks dat het aantal openstaande vacatures toeneemt, zijn werknemers bevreesd hun baan te verliezen. Werknemers hebben er dan ook veel voor over om hun baan te behouden.

Kennelijk zijn laagopgeleide werknemers onzekerder over baanbehoud dan hun hoger opgeleide collega`s. Want bijna een kwart van de werknemers op VMBO-niveau durft zich niet ziek te melden uit angst hun baan kwijt te raken. Bij werknemers op universitair niveau durft maar 13% een ziekmelding nu niet aan.

Naarmate het opleidingsniveau toeneemt, neemt de angst voor baanverlies dus af, stelt Marco de Weerd van JobTrack. `Dit kan te maken hebben met het feit dat laaggeschoolden vaker functies vervullen waarin zij makkelijk vervangbaar zijn`.

10% salaris inleveren
Werknemers willen zelfs geld inleveren om hun baan te behouden. Want 62% van de Nederlanders is bereid tijdelijk met minder salaris genoegen te nemen voor baanbehoud.

Een op de drie is bereid tot 5% in te leveren en een op de vijf zou zelfs 5 tot 10% salaris willen inleveren. Vooral hoogopgeleiden zijn bereid tot een loonoffer. Bijna driekwart van de WO-ers is bereid salaris in te leveren voor baanbehoud, tegenover 59% van de MBO-ers.

Jongeren maken zich zorgen om pensioen
Bijna de helft (45%) maakt zich zorgen over de hoogte van het pensioen als hij stopt met werken. Uit het onderzoek blijkt dat dit thema niet alleen de oudere werknemers aangaat, ook de jongere generatie is bezorgd.

Maar liefst 46% van de 25- tot 45-jarigen maakt zich zorgen. Dan gaat het niet alleen om de hoogte van het pensioen, maar meer over de vraag of er straks nog wel pensioen over is. Jongeren maken zich nagenoeg evenveel zorgen over het pensioen als ouderen, maar hoe lager opgeleid, hoe hoger de zorgen zijn. Twee op de vijf WO-ers maakt zich zorgen, tegen 47% van de VMBO-ers.
Doorsturen:

Neem een abonnement en download 460 exclusieve vakartikelen en 311 actuele HR-instrumenten!

Wilt u als HR-professional ook niks meer missen op uw vakgebied?