Vanaf vandaag gelden nieuwe bedragen voor minimum (jeugd)loon en sociale premies. Deze worden twee keer per jaar vastgesteld door het ministerie van SZW. Het wettelijk minimumloon (WML) stijgt vanaf 1 juli met ruim 8 euro per maand.
Iedere werknemer heeft recht op een minimum inkomen. Voor werknemers van 23 jaar tot aan de pensioenleeftijd geldt het wettelijk minimumloon. Voor werknemers onder de 23 jaar geldt het minimumjeugdloon. Het Ministerie van SZW publiceert twee maal per jaar de loonbedragen, zoals die gelden vanaf januari en juli. Werkgevers moeten deze loonbedragen hanteren bij het vaststellen van het minimumloon.
Overzicht minimumloon
Hieronder vindt u een overzicht met verschillende loonbedragen. Dit overzicht geldt vanaf 1 juli 2013.
Tabel: Brutominimumloon per 1 juli 2013 |
|||
leeftijd |
per maand |
per week |
per dag |
23 jaar en ouder |
€ 1.477,80 |
€ 341,05 |
€ 68,21 |
22 jaar |
€ 1.256,15 |
€ 289,90 |
€ 57,98 |
21 jaar |
€ 1.071,40 |
€ 247,25 |
€ 49,45 |
20 jaar |
€ 908,85 |
€ 209,75 |
€ 41,95 |
19 jaar |
€ 775,85 |
€ 179,05 |
€ 35,81 |
18 jaar |
€ 672,40 |
€ 155,20 |
€ 31,04 |
17 jaar |
€ 583,75 |
€ 134,70 |
€ 26,94 |
16 jaar |
€ 509,85 |
€ 117,65 |
€ 23,53 |
15 jaar |
€ 443,35 |
€ 102,30 |
€ 20,46 |
Rekenregels sociale premies?
Ook twee maal per jaar, publiceert het ministerie van SZW de rekenregels en bedragen van de sociale premies. Deze rekenregels publiceert het ministerie van SZW in verschillende documenten op internet. U kunt de rekenregels die gelden vanaf 1 juli 2013 hier vinden.