Deze pensioenfondsen gaan hun uitkeringen verlagen

Vanaf 1 april 2013 gaan 68 pensioenfondsen hun pensioenuitkeringen fors verlagen, terwijl de meeste meteen al aankondigen dat in 2014 nogmaals te moeten doen. In sommige gevallen gaat het zelfs om een afstempeling van 2 keer 7 procent. Het is voor het eerst in de geschiedenis dat zoveel gepensioneerden en werknemers met een verlaging van hun pensioen(opbouw) te maken krijgen.

In dit overzicht van de Pensioenfederatie is te zien welke pensioenfondsen vanaf 1 april gaan afstempelen. Daar zijn ook de dekkingsgraden vermeld, die (soms ver) onder de verplichte 105 procent liggen. Het grootste pensioenfonds op de lijst is het ABP, met 2,8 miljoen deelnemers.

Op de lijst staan maar 51 van de 68 pensioenfondsen, want ondanks de verplichte transparantie, willen 17 pensioenfondsen (nog) niet op de lijst staan. Zij moeten naar eigen zeggen hun pensioendeelnemers eerst nog informeren. Dat moet voor 1 maart gebeurd zijn; de Pensioenfederatie hoopt de lijst binnenkort uit te breiden.

Miljoenen werknemers en gepensioneerden geraakt
In totaal moeten 68 pensioenfondsen dit jaar een verlaging doorvoeren, waardoor enkele miljoenen werknemers en gepensioneerden worden geraakt. Als pensioenuitkeringen worden verlaagd, bouwen werkenden (ook met dat zelfde percentage) minder pensioen op. Het is voor het eerst dat zo veel mensen de malaise met de pensioenen persoonlijk zullen ondervinden.

De verlagingen variëren in 2013 tussen 0,5 en 7 procent en komen voor de deelnemers van deze fondsen gemiddeld uit op 1,9 procent, zo heeft toezichthouder De Nederlandsche Bank (DNB) eerder bekend gemaakt. In 2014 moeten 37 pensioenfondsen waarschijnlijk opnieuw afstempelen. Dit zal met gemiddeld 1,7 procent zijn, raamt DNB.

Ruim 80 procent pensioenfondsen verlaagt niet
Positief is dat meer dan 80 procent van de 415 Nederlandse pensioenfondsen geen verlaging hoeft door te voeren. Maar een verhoging zit er in veel gevallen ook niet in, omdat een deel van deze fondsen de pensioenen in de afgelopen jaren niet heeft laten meestijgen met de loon- of prijsontwikkeling . Dat zal ook in 2013 niet gebeuren.

Doorsturen:

Neem een abonnement en download 452 exclusieve vakartikelen en 281 actuele HR-instrumenten!

Wilt u als HR-professional ook niks meer missen op uw vakgebied?