JobbingMall gaat vacatures verzorgen voor MSN.nl
Microsoft neemt belang in moederbedrijf CareerBuilder.com
MSN, de populaire portal van Microsoft, gaat wereldwijd vacatures vertonen van de vacaturesite CareerBuilder.com. CareerBuilder is de eigenaar van het Nederlandse JobbingMall, dat ook voor Personeelsnet de HRM-vacatures verzorgt.
Microsoft werkt in de VS al jaren samen met CareerBuilder, maar heeft nu ook een minderheidsbelang genomen in de vacaturegigant. De strategische alliantie tussen de bedrijven betekent dat CareerBuilder de komende vijf jaar exclusief vacatures gaat vertonen binnen Microsoft’s netwerk MSN. In Nederland is ‘MSN-en’ zowat een werkwoord geworden, vooral onder jongeren.
Wie nu in Nederland bij www.msn.nl op de vacatures klikt, gaat nog naar Monsterboard. Maar de alliantie tussen CareerBuilder en MSN wordt wereldwijd uitgerold, voornamelijk ook in Europa. MSN is van plan om de vacatures van de CareerBuilder-partners uiterlijk in de zomer van 2008 in het Microsoft netwerk te tonen.
JobbingMall en Personeelsnet
Inmiddels heeft CareerBuilder vaste voet aan de grond gekregen in het VK, Canada en India. Vorige maand heeft het bedrijf de vacaturesite Jobbguiden uit Zweden overgenomen, alsook het Nederlandse www.JobbingMall.nl. JobbingMall is partner van Personeelsnet en verzorgt de HRM-vacatures in deze site, te zien op: www.personeelsnet.nl/vacatures.
CareerBuilder is in de VS in vijf jaar tijd gestegen van de derde naar de eerste plaats van vacaturesites. De site vertoont gemiddeld 1.5 miljoen vacatures per maand. De eerste samenwerking tussen Microsoft en CareerBuilder begon in januari 2004 toen CareerBuilder in de VS de exclusieve vacatureleverancier werd voor het carrièrekanaal van MSN.
Lees meer over:
recruitment | hrm-internet |
Recruiters moeten meebewegen met gedrag kandidaten De arbeidsmarkt flexibiliseert, digitaliseert en wordt transparanter. Om de boot niet te missen, moeten arbeidsbemiddelingbureaus, recruiters en HR-managers meebewegen.
Meeste deeltijd-WW voor metaalbranche In de periode april 2009 tot en met april 2010 hebben 69 duizend werknemers een deeltijd-WW-uitkering ontvangen. Bijna de helft daarvan was werkzaam in de metaal. Dat meldt het CBS.
We moeten rekening houden met soberder pensioen Als pensioenregelingen niet structureel worden aangepakt, moeten pensioenpremies omhoog en zal er langer moeten worden doorgewerkt. Werkgevers moeten hun ambities op pensioengebied daarom blijvend verlagen.
Voorzichtig herstel arbeidsmarkt De arbeidsmarkt is in het tweede kwartaal van 2010 voorzichtig hersteld. De overheid moest weliswaar 8 duizend meer uitkeringen verstrekken, vooral aan jongeren, maar de groei vlakt wel af.
Vertrouwen in pensioenfonds en toezichthouders daalt Nu de pensioencrisis zich ontvouwt, daalt het vertrouwen van werknemers in pensioenfondsen en de toezichthouders. Langzamerhand dringt het besef door, dat langer doorwerken nodig is om aan een behoorlijk pensioen te komen.
Partners: Managersonline.nl CareerBuilder
Over de site